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RAPPORT DE L'INSTITUT SUPERIEUR DES TECHNIQUES MEDICALES (ISTM NYANKUNDE)(Mars 2007)

Par Le Directeur General Dr Prof AHUKA ONA LONGOMBE

 

INTRODUCTION

      Nous louons infiniment l’Eternel Dieu pour nous avoir permis d’ouvrir et de clôturer l’année académique 2005-2006 en bonté malgré certaines difficultés. Nous avons pu réalisé certaines activités de notre planification quinquinale.

     

1. ACTIVITES REALISEES : 

        1.1. Les inscriptions :

      Dans le cadre de recrutement, nous avons organisé le concours d’admission deux fois à Bunia et à Oïcha.

      A l’issue de ces opérations, nous avons inscrit 107 nouveaux et réinscrit 137 anciens qui ont confirmé leur inscription dans les deux pools. es effectifs sont repartis selon dans les options organisés de la manière suivante :

 

 

            1.3. Résultats finals :

      Après démission de 23 étudiants dans les deux pools pour de multiples raisons, nous avons conduit 215 à la session de juillet 2006 dont les résultats sont répartis selon les promotions de la manière suivante :

      Le taux global de réussite est de 79,07%. Ce résultat est encourageant  car nous avons enregistré 13 distinction dans l’ensemble bien que ce taux soit inférieur à celui de l’année académique 2004-2005.

      1.4 Réorganisation administrative :

      a). Personnel:

      -Autorités académiques :

      L’ISTM est dirigée par le Professeur Ordinaire, Ahuka Ona Longombe,Directeur Général. Il est secondé par le Secrétaire Général Académique Undehoso Okameli et le Secrétaire Général Administratif Mutro Nigo.

       -Personnel scientifique :

      Cette année académique 2005-2006, nous avons utiliser le personnel scientifique de catégories suivantes dans l’enseignement dans les deux pools:

 

Prof ordinaire/Professeur/Chef de travaux/Assistants/Charges de Pratique /Total

1                  1           5           27            10           44

 

         La plupart de nos enseignants sont des visiteurs et en temps partiel.

      Nous exprimons notre profonde reconnaissance envers les membres du corps scientifique pour leur dévouement et esprit d’abnégation dans le l’encadrement tant théorique que pratique.

     b)Construction :

      Dans la perspective de retour définitif, l’ISTM a pu ériger un bâtiment de deux salles de classes sur un petit terrain à Bunia grâce au don des amis du Canada.

           c) Bibliothèque :

      Nous utilisons déjà plus de sept cent septante ouvrages dans notre bibliothèque au début de cette année académique.

      d) Agrément  définitif :

      Nous louons l’Eternel Tout-Puissant car il nous a permis d’obtenir enfin l’agrément définitif de l’institution.

       

        1.5.Les difficultés rencontrées :

         L’Institut Supérieur des Techniques Médicales n’a pas encore construit ses propres locaux  et continue à louer les maisons de tiers ; il y a encore insuffisance de salles de classes.

         La plupart de nos enseignants sont des visiteurs, cela ne nous permet pas de suivre à la lettre notre planification annuelle des cours et pensons que le retour de nos candidats boursiers pourra sensiblement réduire cela.

         L’Institut Supérieur des Techniques Médicales Nyankunde manque un moyen de transport car le processus de récupération de sa voiture n’a pas abouti.

Certains étudiants abandonnent par manque de moyens financiers ;

La bibliothèque ne contient pas encore assez d’ouvrages récents de tous les domaines pour répondre aux besoins des finalistes dans le cadre de recherche scientifique ; il faudra être connecté à Internet.

 

         1.6. Perspectives d’avenir :

L’Institut Supérieur des Techniques Médicales de Nyankunde voudrait reconstruire son campus à Bunia (s’implanter à Bunia), dans cette période transitoire;

- Augmenter le nombre des locaux pour les salles de classes;

- Former 2 autres enseignants au cycle de licence(Vadza Djengokpa et Kahindo Ngovi) et 3 autres au niveau du troisième cycle (Undehoso Okameli, Mutro Nigo et Ndungo Hangi) en vue d’augmenter le nombre d’enseignants permanents avec qualification requise ;.

- Doter de l’ISTM du matériel de reprographie : Copyprinter et autres matériels de laboratoire ;

- Doter de l’ISTM d’une bibliothèque riches en variétés scientifiques qui sera gérée par un bibliothécaire capable de gérer le stock par l’informatique et du matériel adéquat.

- Etre connecté à l’internet

- Ouvrir le second cycle Options Santé Communautaire et Enseignement et Administration en Soins Infirmiers ;

- Conduire l’Institut Supérieur des Techniques Médicales vers une facultés de Sciences de Santé.

- Créer de nouvelles orientations (Pédiatrie et Anesthésie et réanimation) et nouvelles sections

 (Laboratoire Médical) au début de l’année académique 2006-2007 ;

-  Chercher une certaine coopération avec d’autres universités nationales et étrangères;

 

III. CONCLUSION

Au terme de ce rapport, nous adressons notre profonde reconnaissance à Dieu Tout Puissant, qui nous a permis d’achever l’année académique 2005-2006 en bonté et de commencer la nouvelle année 2006-2007.

Nous tenons à remercier l’E.S.P., E.E.D. /Allemagne et d’autres amis (Eagles Wings - Canada) qui nous ont soutenus matériellement, financièrement, moralement et spirituellement .

         Prions que le personnel de l’Institut Supérieur des Techniques Médicales Nyankunde soit pris en charge par le Gouvernement et qu’il obtienne des fonds pour la construction de son campus répondant aux besoins d’une population estudiantine croissante.

Liste du personnel en formation 1.2007

Buma Reta          L2    Kisangani              Obstetrie

Kakule Ndovya      L2   DaresSalam              Dermatologie

Kasereka Mwatsi    L2    Kinshasa               Laboratoire

Gulani Digbele     L2    Kinshasa               EASI

Kyakimwa Katovovo  L2    Kisangani              Obstetrie

Moseka Ileli       L2    Kisangani              Obstetrie

Dr Lonema Vajeru   M     Anvers                 Sante Pub

Jinga Baluma       L2    Kinshasa               Laboratoire

Agenong’a Urwodhi   L2   Kisangani              Nurs Chir

Mateso Ngweza       L2   Kinshasa               EASI

Mumbere Nzanzu      M    Lille                  Gestion des Projets

Kirere Mathe        PhD  Liege                  Sante Comm

Dr. Banza Ngoie     M    Malawi                 Orthopedie

Kisoke Bulema       L2   Liege                  Sciences Inf

Dr Ngona Liston     M    Nairobi                Ophtalmologie